POČINJE DRUGI CIKLUS PRIJAVA, FIRME I RADNICI IZ PRVOG CIKLUSA PREZADOVOLJNI : Projekat "Moja prva plata" pokazao da je pun pogodak
IZVOR: Republika - 27.08.2021 | 08:00
Prezadovoljna sam. Program "Moja prva plata" je sjajan, trebalo bi da je više takvih. Završila sam Srednju ekonomsku i Ekonomski fakultet i opterećivala sam se time da li ću naći posao. Program mi je dosta pomogao u tom smislu, a onda i ljudi u firmi, upoznali su me sa obavezama i načinom rada, a sve je drugačije kad se prođe kroz praksu. Ovo je odlična prva šansa.
Foto: Tanjug/D. KUJUNDŽIĆ
Ovako govori Katarina Antić (26), jedna od onih koji su se prijavili za program "Moja prva plata" kod poslodavca "Morava enterijeri". Slično govore i svi drugi koji su imali priliku i sreću da budu deo ovog projekta.
Zbog velikog interesovanja privrede u 2020. obezbeđena su sredstva da se nastavi sa programom "Moja prva plata" i u 2021, a prijavljivanje poslodavaca počelo je 20. avgusta i traje do 20. septembra ove godine.
Program sprovodi Nacionalna služba za zapošljavanje (NSZ), uz podršku Ministarstva za rad, Ministarstva finansija, Kancelarije za informacione tehnologije i elektronsku upravu i Privredne komore Srbije.
Biće omogućeno da se do 10.000 mladih ljudi u Srbiji sa stečenim srednjim i visokim obrazovanjem, do navršenih 30 godina života, bez radnog iskustva, osposobi za samostalan rad na konkretnim poslovima.
Poziv objavljen na sajtu NSZ je otvoren za sve privredne subjekte koji posluju na teritoriji Srbije. Prijave su putem sajta Mojaprvaplata.gov.rs.
Osposobljavanje traje devet meseci, a jedina obaveza poslodavaca je da jednom mesečno Nacionalnoj službi za zapošljavanje dostavlja izveštaj o realizovanom osposobljavanju.
Sve troškove snosi država.
Korisnicima sa završenim srednjim obrazovanjem obezbeđena je mesečna novčana naknada u iznosu od 22.000 dinara, a korisnicima sa završenim visokim obrazovanjem naknada u iznosu od 26.000 dinara.
Iskustva poslodavaca
- Zoran Klisarić, "Orion telekom": Veoma smo zadovoljni ovim projektom, koji nam je doneo kvalitetne kandidate i uštedeo vreme i resurse za pronalazak kadrova. Imamo nameru da se prijavimo i za drugi krug programa
- Tanja Stefanović, "Inmold plast": Tri kandidata smo uključili i pokazalo se kao dobra praksa, budući da ćemo ih po isteku programa sve prijaviti u radni odnos. I u ovom novom krugu ćemo konkurisati što se tiče drugih pozicija koje su nam potrebne. Moja je iskrena preporuka svim kompanijama da se uključe
- Marija Jovčić, "Morava enterijeri": Prijavili bismo se opet, lako je prijavljivanje, sve ide onlajn. Suština svega je da je program dobro osmišljen. Nisam morala da tražim kandidate, nego su se sami prijavili, tako da je dolazak do radnika bio znatno olakšan. Savetujem svim firmama da se prijave, neće se pokajati